继元宵前半个月内四名医生猝死的悲剧后，日前网络再连曝医生猝死。4月12日、13日、14日，首都医科大学附属北京友谊医院心脏外科副主任医师李大连、淮北市人民医院一名医师、福州第一医院儿科主任医师康强接连倒下，猝死频率之高触目惊心。
由于医疗行业的特殊性，医院工作时间多采用倒班轮休制。鉴于医疗服务需求猛增与医务人员供给的不足，医疗机构的医护人员加班加点成为常态，这不但让他们身心疲惫，家庭幸福也受到极大影响。当医护人员自己都成为患者，又如何能保证患者的安全？由此可见，医护人员能否以健康身体投入到日常工作中，直接关系到医疗卫生服务质量的高低。
休息权是劳动者应有的一项权利，也是个体自身发展的需求，正如英国谚语所言：“健全的身体比皇冠更有价值。”医护人员在紧张的8小时工作外，也需要有休息时间来放松，去享受家庭生活，但往往因其行业的特殊性，院内会诊、紧急抢救、病历时效等，即使在下班时间也不得不无条件地再投入到工作中。当今医院的分科越来越细，专业化水平也越来越高，医务人员间的工作往往具有不可替代性，这也成为医生忙碌工作的另一个原因。
法律该如何有效地保障医护人员的休息权，目前尚存在困境。《执业医师法》第二十一条中关于医师执业获取工资报酬和津贴，享受国家规定的福利待遇规定不够明确；《事业单位人事管理条例》第三十四条中规定事业单位执行国家规定的工时制度和休假制度也过于笼统。因此，建议立法机关就医护人员休息权保障问题进行立法或修订执业医师法，从法律上保证医护人员的休息权切实得以实现。卫生行政部门、医院管理层要增强顶层设计，提高法律意识，积极从体制机制上完善对医护人员享有合法休息权益保障。媒体也应积极呼吁关注医护人员休息权，强化社会与医护人员之间的互信，营造和谐有序的医疗环境。 （谢焰锋）
